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寶雞市鳳翔區(qū)田家莊鎮(zhèn):“5+”工作法 推動干部作風(fēng)能力提升年活動走深走實

2023-04-25 15:20:50 來源:西部決策網(wǎng)
  西部決策網(wǎng)訊(記者劉玉 韓宗憲 通訊員 趙 婷)“三個年”活動開展以來,寶雞市鳳翔區(qū)田家莊鎮(zhèn)黨委緊扣區(qū)委“三個年”活動安排部署和全鎮(zhèn)“12346”工作思路,探索實行“5+”工作法,引導(dǎo)全鎮(zhèn)黨員干部立足本職崗位,磨礪奮進(jìn)品質(zhì),推動干部作風(fēng)能力提升年活動扎實開展。
 
  “主題教育+系統(tǒng)學(xué)習(xí)”提高思想認(rèn)識。 堅持“月計劃、周專題、日學(xué)習(xí)”機(jī)制,鎮(zhèn)黨委每月制定印發(fā)學(xué)習(xí)計劃,明確每周學(xué)習(xí)專題,黨員干部堅持每日學(xué)習(xí)。充分利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國、陜西干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等線上平臺,通過黨委理論學(xué)習(xí)中心組、集中學(xué)習(xí)、專題講座、交流研討等形式,引導(dǎo)黨員干部在知識積累中提升素質(zhì)水平,把思想和行動統(tǒng)一到黨的偉大精神上來,不斷提高黨性修養(yǎng)、筑牢信仰之基。
 
  “問題排查+效能提升”強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。圍繞“五查五比五提升”工作目標(biāo),下發(fā)《關(guān)于開展干部作風(fēng)能力提升年查擺問題的通知》,全鎮(zhèn)黨員干部結(jié)合工作實際,全面深刻開展問題檢視,鎮(zhèn)黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭自查,通過班子議、個人查、領(lǐng)導(dǎo)點、群眾提、同志幫等多種途徑全面細(xì)致排查,確保問題找得準(zhǔn)、查的實。在問題查擺過程中,鎮(zhèn)村同時開展效能問題專項治理,堅持刀刃向內(nèi)、以上率下,發(fā)布《關(guān)于在全鎮(zhèn)開展效能問題專項治理的公告》,公布信件、網(wǎng)絡(luò)、電話等四類舉報方式,接受廣大群眾監(jiān)督,不斷提升鎮(zhèn)村干部隊伍履職質(zhì)效率、貫徹執(zhí)行力,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的激情,激勵干部干事?lián)?dāng)。
 
  “主題活動+創(chuàng)先樹優(yōu)”建強(qiáng)支部堡壘。鎮(zhèn)黨委圍繞干部作風(fēng)能力提升年10個方面28項重點任務(wù),在全鎮(zhèn)各級黨組織和黨員干部中開展作風(fēng)能力提升年“一月一主題”活動,在學(xué)習(xí)教育、志愿服務(wù)、業(yè)務(wù)提升、環(huán)境整治、紀(jì)律教育等系列實踐活動中樹立先進(jìn)標(biāo)桿,積極創(chuàng)建“四優(yōu)”機(jī)關(guān)和“四強(qiáng)四美”紅旗村,激勵黨員干部立足本職崗位,磨礪奮進(jìn)品質(zhì),爭創(chuàng)一流業(yè)績,增強(qiáng)支部班子戰(zhàn)斗力,目前,鎮(zhèn)村已組織開展系列主題活動52場次,其中集體學(xué)習(xí)教育15次,青年干部大講堂5期,開展“黨的二十大精神·心得大家談”活動10期,“最美志愿紅  服務(wù)千萬家”志愿服務(wù)活動26次,評選表彰單項工作先進(jìn)個人10人,大力營造比學(xué)趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)濃厚氛圍,讓政治過硬、對黨忠誠,業(yè)務(wù)精通、本領(lǐng)高強(qiáng),勇于作為、敢于擔(dān)當(dāng)成為田家莊鎮(zhèn)干部的鮮明標(biāo)識。
 
  “書記項目+民生實事”增進(jìn)人民福祉。高標(biāo)準(zhǔn)謀劃總投資291萬元的2023年村級“抓黨建促鄉(xiāng)村振興”書記項目10個,建立鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)村結(jié)對幫扶機(jī)制,由鎮(zhèn)黨委委員、包村干部組成的工作指導(dǎo)組,推動“書記項目”落地見效,預(yù)計收入可達(dá)453萬元,將進(jìn)一步增強(qiáng)村級集體經(jīng)濟(jì)實力,帶動群眾增收致富。同時確定總投資855萬元的年度民生實事項目40個,對田北、大塬、河北、寺頭等村進(jìn)村主干路及村組街道人居環(huán)境進(jìn)行改造提升,綠化美化5000余米,使村莊面貌煥然一新;對各村水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行升級改造,切實提高群眾獲得感、幸福感。在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)創(chuàng)建“有事來找我”專欄,公布機(jī)關(guān)干部負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)和聯(lián)系方式,確保群眾隨時到,就地辦,先后解決群眾“三心事”80余件。
 
  “督導(dǎo)考核+正向激勵”助推高質(zhì)量發(fā)展。鎮(zhèn)黨委抓實抓細(xì)年度重點任務(wù),實行“條塊結(jié)合”的管理問效模式,將“三個年”活動重點工作任務(wù)橫向分解到機(jī)關(guān)14個站所辦,明確職責(zé)、跟蹤指導(dǎo),縱向?qū)?0個包村組壓實責(zé)任,聯(lián)動管理、督促落實,對重點工作實行“周安排、月排名、季點評”,進(jìn)一步提高工作效能。結(jié)合公務(wù)員平時考核,建立“三單三化三結(jié)合”的考核體系,強(qiáng)化考核結(jié)果運用,為各類評優(yōu)晉升提供依據(jù),充分調(diào)動干部的工作積極性、主動性,推動全鎮(zhèn)高質(zhì)量發(fā)展。
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