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      西部決策網(wǎng)訊今年以來，旬陽市城關(guān)中心衛(wèi)生院以“黨風(fēng)清正、院風(fēng)清朗、醫(yī)風(fēng)清新”為目標(biāo)，開出五劑“清廉”處方，打造風(fēng)清氣正群眾滿意的醫(yī)療環(huán)境，全力推進(jìn)清廉醫(yī)院建設(shè)。

       強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)體系，開好“調(diào)理”處方。扎實召開清廉醫(yī)院建設(shè)工作推進(jìn)會，成立清廉醫(yī)院建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)專班，制定了詳細(xì)的工作方案，明確職責(zé)，分解任務(wù)，責(zé)任到人。堅持將“清廉醫(yī)院”建設(shè)與整體工作同部署、同推進(jìn)、同落實，實施銷賬式管理。全院干部職工簽署了“醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)”承諾書，在醫(yī)院大廳設(shè)立了清廉醫(yī)院建設(shè)承諾宣誓簽名墻，制作了由科室人員親筆簽名的“恪守清廉醫(yī)風(fēng)，抵制腐敗誘惑”廉政桌牌，從思想上筑牢醫(yī)務(wù)人員廉潔自律的第一道防線。

 

       強(qiáng)化廉政警示教育，開好“未病”處方。以黨員干部為重點，定期開展廉潔警示教育，集體觀看廉潔警示教育專題片，要求認(rèn)真撰寫心得體會。用“身邊事”教育“身邊人”，以案為鑒，吸取教訓(xùn)，時刻敲響廉潔自律警鐘，充分發(fā)揮違紀(jì)違法反面典型警示和教育作用。其次是通過院長、支部書記講黨課、集體廉政座談、談心談話等方式，引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員守初心、守規(guī)矩、守底線。

       加大推動示范引領(lǐng)，開好“益氣”處方。全院范圍內(nèi)開展《醫(yī)療機(jī)構(gòu)廉潔從業(yè)九項準(zhǔn)則》的學(xué)習(xí)，定期組織黨員干部開展志愿服務(wù)，每月定期參加入村義診，為困難群眾健康檢查等活動。開展窗口“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動，要求窗口服務(wù)人員做到“一個微笑、一聲您好、一番核對、一句慢走”“四個一”，從而推進(jìn)“最多跑一次”服務(wù)常態(tài)化，為患者提供更便捷的診療服務(wù)，不斷提升醫(yī)院形象和患者就醫(yī)獲得感。
       加大懲防腐敗力度，開好“祛毒”處方。公示投訴舉報電話及投訴處置流程，設(shè)置意見箱，暢通醫(yī)療服務(wù)中“吃、拿、卡、要”等不廉潔問題的舉報投訴渠道，并聘請行風(fēng)監(jiān)督員，全方位接受社會監(jiān)督。將拒收紅包、回扣，收到表揚(yáng)信、錦旗，幫扶幫困、好人好事等內(nèi)容納入考評細(xì)則，并與晉職晉級、崗位聘用、評先樹優(yōu)和績效考核相掛鉤。修訂了《城關(guān)中心衛(wèi)生院職工操辦婚喪喜慶事宜監(jiān)督管理辦法》，禁止黨員職工干部大辦婚喪喜慶、生日祝壽、喬遷履新等事宜，嚴(yán)格執(zhí)行報告制度。組織開展“大督導(dǎo)、大檢查、大整改”活動，全面梳理、排查、分析、匯總，形成問題線索清單，通過自上而下的“支委點、科室防”方式，將清廉醫(yī)院建設(shè)融入醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展全過程、各方面。

      加大廉潔陣地建設(shè)，開好“溫潤”處方。充分利用大廳、走廊、過道、候診室等空間打造廉政文化學(xué)習(xí)宣傳陣地，走進(jìn)醫(yī)院第一眼就看到一幅幅清廉文化宣傳展板映入眼簾，一句句廉政格言警句發(fā)人深省，一股股“清風(fēng)”迎面而來。在全院工作電腦屏統(tǒng)一設(shè)置了以廉政文化為主題的廉政文化壁紙，科室顯要位置張貼“九項準(zhǔn)則”，同時利用LED顯示屏、門診電視、微信公眾號等形式開展廉潔宣傳教育，形成了“知廉、崇廉、倡廉、守廉”的濃厚氛圍。( 陳子苗)