西部決策網(wǎng)訊 為推進(jìn)黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營有機(jī)結(jié)合,陜北礦業(yè)檸條塔公司生產(chǎn)運營中心黨總支緊緊圍繞礦井安全生產(chǎn)管理工作,堅持服務(wù)基層保大局的中心思路,把黨員責(zé)任區(qū)作為支部的“拳頭工作”深入開展。
統(tǒng)籌規(guī)劃,種好黨建責(zé)任田。責(zé)任區(qū)就是黨員的責(zé)任田,責(zé)任心的強(qiáng)弱與否,關(guān)系到責(zé)任田的收成如何。該支部采用“黨員+群眾”方式,黨員包塊兒,聯(lián)系群眾1-2人。根據(jù)黨員所在崗位的工作性質(zhì)劃分責(zé)任區(qū),建立了以安全生產(chǎn)、技術(shù)攻關(guān)和群眾思想工作為主要內(nèi)容的責(zé)任區(qū),分重點落實“三抓三促”:抓安全生產(chǎn)促管理提升;抓技術(shù)攻關(guān)促崗位技能和全員創(chuàng)客;抓工作落實和思想教育促隊伍建設(shè)。
嚴(yán)格考核,落實黨員責(zé)任狀。該支部要求全體黨員主動亮明身份,在工作中佩戴黨徽,接受群眾監(jiān)督,時刻督促黨員立足本職崗位,發(fā)揮先鋒模范作用,努力做到“四個一”:學(xué)習(xí)上深一層、認(rèn)識上高一籌、實踐上先一步、業(yè)績上升一階;其次是要求黨員公開曬承諾,黨員結(jié)合自身崗位,在履職盡責(zé)、服務(wù)群眾、廉潔自律等方面進(jìn)行承諾,并且通過在公開欄曬出黨員承諾書,鞭策黨員全面履諾,促進(jìn)黨員轉(zhuǎn)變作風(fēng);最后是要求黨員與群眾結(jié)對子,借助談心談話活動,讓黨員在日常工作中隨時聽取結(jié)對子群眾的意見及建議,及時了解對方在工作生活中的需求與困惑,并及時展開幫扶。同時建立了一套完整的考核制度,首先由責(zé)任區(qū)黨員承包人依據(jù)職責(zé)自評打分,其次由所在責(zé)任區(qū)的職工為其打分,最后由該支部綜合分析其實際表現(xiàn)和群眾意見后為其打分,三個考核結(jié)果分別按照20%、40%、40%的比例計入考核總分,考核結(jié)果與黨員民主評議結(jié)果相結(jié)合,成績優(yōu)異者在年度評優(yōu)時給予加分。
樹立標(biāo)桿,凸顯黨員新風(fēng)采。該支部通過開展黨員責(zé)任區(qū),充分發(fā)揮支部思想引領(lǐng)作用,調(diào)動和挖掘每位黨員的潛能和特色,全體黨員立足崗位做貢獻(xiàn),急難險重沖在前,形成了黨員帶頭干、群眾跟著干的濃厚氛圍。該支部還結(jié)合“一名黨員一面旗幟”活動,用畫面鏡頭記錄平凡崗位上黨員堅守一線、加班加點、默默奉獻(xiàn)、攻堅克難的點滴瞬間,展示履職盡責(zé)新風(fēng)貌,并大力宣傳這些同志的先進(jìn)事跡,進(jìn)一步提升了基層黨支部在員工心中的地位,達(dá)到立足崗位樹標(biāo)桿,展示黨員新風(fēng)采。
黨員責(zé)任區(qū)切實提升了該支部黨員在責(zé)任區(qū)中的履職能力和水平,營造了創(chuàng)先爭優(yōu)的競爭氛圍,在生產(chǎn)經(jīng)營中充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用,增強(qiáng)了該支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。(供稿人:強(qiáng)艷雄)